Arama

2022-1 BiGG + KOBİ Mentor Arayüz Çağrısı  KOBİ'lerin iş geliştirme ve yenilik kapasitelerini artırmaya yönelik mentorluk mekanizmaları oluşturulması ve yürütülmesine yönelik faaliyetlerin desteklenmesi amacı ile açılmıştır.

Araştırma ve Yenilik alanlarına ayrılan kamu kaynaklarının daha etkin ve verimli kullanılabilmesi amacıyla TÜBİTAK TEYDEB Programları kapsamında desteklenen KOBİ’lerin ürün ve hizmetlerinin ticarileştirilmesi, bu KOBİ’lerin yeni pazarlara girmesi ve ihracat kapasitelerinin artırılması için mentorluk mekanizması geliştirilip uygulanması bu çağrının temel gerekçesidir.  

Mentorluk hizmetinin KOBİ’ler üzerinde iki boyutta etkisi olması beklenmektedir:

· Ticari Olgunluk seviyesinde artış (Örneğin ürün geliştirme aşamasında olan firmaların satış yapması, satış geliri olan firmaların pazar çeşitliliği sağlaması, ihracat yapması vb.)

· Ar-Ge ve yenilik kapasitesinde artış (Örneğin yenilik alanındaki faaliyetlerin sürekliliğinin sağlanması, yenilik faaliyetlerinin kurumsal olarak yürütülmesi vb.).

Mentorluk hizmeti alan KOBİ’lerin aşağıdaki alanlarda gelişme göstermeleri beklenmektedir:

· Ciroda artış

· Mevcut pazar payında artış

· Yeni pazarlara giriş

· Yurtdışına satış ya da mevcut yurtdışı satışlarında artış.

Yürütülecek faaliyetlerde, bir sektöre ve/veya bölgeye odaklanılması ve ayrıca aşağıdaki ve benzeri kurum ve kuruluşlar ile işbirliği yapılması önerilmektedir:

• Kalkınma Ajansları
• Ticaret ve Sanayi Odaları
• İhracatçı Birlikleri
• Mesleki ve Sektörel Sivil Toplum Kuruluşları
• Organize Sanayi Bölgeleri
• Teknoloji Geliştirme Bölgesi Yönetici Şirketleri
• Teknoloji Transfer Ofisleri
• Yazılım Sanayicileri Derneği (YASAD)
• Ar-Ge Merkezleri İletişim ve İşbirliği Platformu (ARGEMİP)
• Ankara Ticaret Odası (ATO)
• İstanbul Sanayi Odası (İSO)
• Türk Sanayicileri ve İş İnsanları Derneği (TÜSİAD)
• Üniversite Sanayi İşbirliği Merkezleri Platformu (ÜSİMP)
• Kadın ve Demokrasi Derneği (KADEM)

1 Ekim 2022 itibariyle desteklenmeye hak kazanan arayüzler mentorluk faaliyetlerine başlamıştır.

%100 hibe şeklinde verilecek desteğin proje bütçesi üst sınırı genel gider dâhil 2.500.000 (iki milyon beş yüz bin) TL’dir. Proje bütçesi üst sınırı başvuru aşaması için geçerlidir. Destekleme aşamasında maliyet artışları dikkate alınacaktır. Desteklenen gider kalemleri; personel giderleri, hizmet alımları ve genel giderler olarak belirlendi. KOBİ’lere verilecek mentorluk hizmeti ilgili dönemde geçerli bir brüt asgari ücretin en fazla 1/8’i (TL/saat brüt ücret üzerinden) desteklenecektir.

2022-1 BiGG+ KOBİ Mentor Arayüzü Çağrısı kapsamında desteklenen Arayüz kuruluşların listesi aşağıda yer almaktadır.

* Desteklenen Arayüz Kuruluşları alfabetik olarak sıralanmıştır.

More than 99% of enterprises in Turkey is small and medium-sized enterprises (SME) status. SMEs need increased productivity, growth and institutionalization in order to overcome the competitive pressure brought by economic and technological changes. Access to external information resources and development of in-house learning competencies are important factors in meeting these needs. SMEs can increase their awareness of compliance with competitive conditions with the mentoring service and solve problems they encounter in the change process more easily.

TÜBİTAK TEYDEB conducts various programs to support the R&D and innovation projects of SMEs. However, transforming the results obtained from R&D and innovation activities into economic value in a sustainable way is a multi-dimensional process. SMEs being able to commercialize the outputs obtained from these projects more quickly; it is considered that the mentoring mechanism can be an effective tool in matters such as improving their R&D and innovation capacities and developing products and processes that they can provide a competitive advantage in the market.
With the Mentor Trainer Call, a Mentor Pool was created from people with knowledge and experience in different fields. The pool created by this call can be updated and used by Interfaces when necessary.

In order to use the public resources devoted to the Research and Innovation areas more effectively and efficiently, the mentoring mechanism is developed as a reason for this call to commercialize the products and services of SMEs supported within the scope of TÜBİTAK TEYDEB Programs, to enter new markets and increase their export capacities.

The aim of this call is to increase the competitive power of domestic and international markets by introducing innovative products of SMEs that benefit from TÜBİTAK R&D and innovation supports with a qualified mentoring mechanism. SMEs receiving mentoring services are expected to

improve in the following areas:

• Increase in turnover
• Increase in current market share
• Entry into new markets
• Overseas sales or increase in current overseas sales.

In the activities to be carried out, it is recommended to focus on a specific sector and/or region, as well as to collaborate with the institutions and organizations listed below and similar ones:

• Development Agencies

• Chambers of Commerce and Industry

• Exporter Unions

• Professional and Sectoral Civil Society Organizations

• Organized Industrial Zones

• Technology Development Zone Management Companies

• Technology Transfer Offices

• Software Manufacturers Association (YASAD)

• R&D Centers Communication and Collaboration Platform (ARGEMIP)

• Ankara Chamber of Commerce (ATO)

• Istanbul Chamber of Industry (ISO)

• Turkish Industry and Business Association (TUSIAD)

• University-Industry Cooperation Centers Platform of Turkey (USIMP)

• The Women and Democracy Association (KADEM)

As of October 1^st  2022, the eligible interfaces have started their mentoring activities. 

The support, provided as a 100% grant, has a project budget limit of 2,500,000 TL (two million five hundred thousand TL), including general expenses. This budget limit is valid for the application phase. Cost increases during the support phase will be considered. The eligible expense items for support include staff expenses, service purchases and general expenses. The mentoring service provided to SMEs will be supported at a maximum of 1/8 of the valid gross minimum wage for the relevant period (based on gross hourly wage in TL).

The list of the Interface Organizations supported under the 2022-1 BiGG+ SME Mentorship Interface Call are provided below:

* Organizations are listed in alphabetical order.”

Mali Hususlar ve Ödeme Bilgileri için Tıklayınız >>

Click for more information about Financial Issues and Payment

Program süreçleri ile ilgili sorularınız için e-posta adresi: 1601@tubitak.gov.tr

e-mail: 1601@tubitak.gov.tr

Girişimcilik ve yenilik alanlarında kapasite artırma amacı taşıyan farklı çağrıların açılabildiği bu programda; özel sektörün ArGe ve yeniliğe yaptıkları yatırımdan etkin ve verimli sonuçlar alması, üniversite sanayi işbirliklerinin canlanması ve teknolojik iş fikirleri olan girişimcilerin kurduğu başlangıç firmalarının daha hızlı gelişmesine katkı sağlanması hedeflenir. Bugüne kadar Üniversitelerde Girişimcilik Sertifika Programı Oluşturulması ve Yürütülmesi, KOBİ’lerin Yenilik Kapasitesini Artırmaya Yönelik Mentorluk Mekanizmasının Geliştirilmesi ve Uygulanması, Teknoloji Transfer Ofislerine Yönelik Hazırlık, Başlangıç ve Kapasite Artırımı Sağlanması ve Uygulanması, 1512 Bireysel Genç Girişim (BiGG) Programı 1. Aşama Uygulayıcı Kuruluşlar Çağrıları gibi çağrılar açılmıştır.

AÇIK ÇAĞRILAR

1512 Girişimcilik Destek Programı - BiGG - 1.Aşama Uygulayıcı Kuruluş Çağrısı (2022)

The purpose of The Capacity Building Program (1601) is improving the national innovation and entrepreneurship ecosystem. The Programme supports firms, universities and NGOs to have new mechanisms for: mentorship, training, brokerage events, investor readiness programmes, fundraising events, etc.

APPLICATION PERIODS
Application deadlines are specified in call announcements.

TYPE AND AMOUNT OF THE SUPPORT PROVIDED
Grants of which rate up to 100% are provided.

FUNDING DURATION
Upper limit for support duration is specified in call announcements, but the duration of supported project cannot exceed 36 months.

BUDGET
Upper limit for the project budget, support rate and eligible project expenses are specified in call announcements.
Payments are made after evaluating the activity report or in the form of pre-payment.

IMPLEMENTATIONS

• Entrepreneurship Certification Program (2012, 2015)
• Innovation Mentorship SME (2013)
• TTO Capacity Building (2014, 2016, 2017)
• SME Mentor Pool (2015)
• Support for Employing Researchers (2015)
• Support for Mentorship Mediators (2019)
• BİGG Mediators for Business Acceleration (2015, 2016, 2018)
• BİGG+ SME Mentorship Interface Call (2019,2022)

KAPANAN ÇAĞRILAR

• 1601 Programı 1. Çağrısı (2020)
• Mentor Arayüzü Çağrısı (BİGG+) 2019
• 1512 Teknogirişim Sermaye Desteği Programı 1.Aşama Uygulayıcı Kuruluş Çağrısı (2018)
• Katip Çelebi-Newton Fonu Sanayi- kademi Ortaklığı Programı (Industry-Academy Partnership Programme-IAPP) Çağrısı (2018)
• Teknoloji Transfer Ofislerine Yönelik Hazırlık Çağrısı (2017)
• Teknoloji Transfer Ofislerine Yönelik Hazırlık Çağrısı (2016)
• Teknoloji Geliştirme Bölgelerinde TTO Kurulum ve Kapasite Artırımının Sağlanması Çağrısı (2016)
• 1512 Teknogirişim Sermaye Desteği Programı 1.Aşama Uygulayıcı Kuruluş Çağrısı (2016)
• Teknoloji Transfer Ofislerine Yönelik Hazırlık Çağrısı (2015)
• Özel Sektörde Doktoralı Personel İstihdamının Desteklenmesi Çağrısı 
• Mentor Eğiticisi Çağrısı (2015)
• 1512 Teknogirişim Sermaye Desteği Programı 1.Aşama Uygulayıcı Kuruluş Çağrısı (2015)
• Üniversitelerde Girişimcilik Sertifika Programı Çağrısı (2015)
• Teknoloji Transfer Ofislerine Yönelik Hazırlık Çağrısı (2014)
• Mentörlük Mekanizması Geliştirilmesi ve Uygulanması Çağrısı (2013)
• Üniversitelerde Girişimcilik Sertifika Programı Çağrısı (2013)
• BİGG+ KOBİ Mentor Arayüzü Çağrısı (2019, 2022)